GOLDBECK GmbH sucht in eine/n HR Manager (m/w/d) Compensation & Benefits (ID-Nummer: 11632910)
Dr. August Oetker Nahrungsmittel KG sucht in eine/n Head of Shared Services, Payroll & HR IT (m/w/d) (ID-Nummer: 11712661)
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Bechtle ISD GmbH & Co. KG sucht in eine/n HR Koordinator (w/m/d) (ID-Nummer: 11635232)
STOCKMEIER Chemicals GmbH & Co. KG sucht in eine/n HR Manager / Personalmanager als Ausbildungskoordinator (m/w/d) (ID-Nummer: 11537741)
Oltrogge Werkzeuge GmbH sucht in eine/n HR Business Partner (m/w/d) (ID-Nummer: 11592404)
Dürkopp Fördertechnik GmbH sucht in eine/n Assistenz (m/w/d) Director Finance & HR mit Schwerpunkt Montagebetriebsstätten (ID-Nummer: 11672004)
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mit dem Betriebsrat, um faire und transparente Entscheidungen sicherzustellen. Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung unserer HR-Prozesse sowie Beratung der Führungskräfte in der Anwendung von HR-Prozessen
fachliche Führung der Regional Compliance Manager Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung und allen Konzernfunktionen, insbes. Interne Revision, HR, Nachhaltigkeit, Treasury, Kommunikation Profil Volljurist
HR Generalist m/w/d HR Generalist m/w/d Für einen weltweit agierenden Konzern suchen wir für den Standort in Bielefeld einen HR-Generalisten m/w/d. Die Stelle ist innerhalb einer Direktvermittlung
die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich spezialisiert. Für das kaufmännische Gebiet Office, Finance, IT, Sales und Purchase ist tritec pro
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wir mit einer gesunden Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen
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zum Personalkaufmann (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere Anwendung im MS-Office und SAP HR
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